شركة بنفت هاب تعيّن جيفري ليتفاك المخضرم في مجال الخبرة الرقمية والإعلام رئيساً تنفيذياً لها، والمؤسس سيف صغري ينتقل إلى منصب نائب رئيس مجلس الإدارة

"لقد كانت رحلتي، منذ تأسيس بنفت هاب قبل أكثر من 25 عامًا وحتى تقديم حلولنا في 20 دولة اليوم، مجزية للغاية. لقد كان امتيازاً كبيراً لي أن أقود هذه الشركة أثناء خدمة موظفينا المتفانين وعملائنا المخلصين وشركائنا الكرام". "أنا متحمس لتسليم مقاليد الأمور إلى رئيس تنفيذي بارع مثله، ولدي ثقة كبيرة في جيف وقدراته على قيادة الشركة إلى الأمام في فصلها التالي من النمو. وبينما أتولى منصبي الجديد كنائب لرئيس مجلس الإدارة، أتطلع إلى دعم جيف بصفة استشارية."

يتمتع جيف ليتفاك بأكثر من 25 عامًا من الخبرة التشغيلية والاستراتيجية والمالية في بناء مجتمعات المستخدمين، وخلق أفضل تجارب المستهلكين في فئتها وتعزيز القيمة للعملاء والمساهمين على حد سواء. وقد شغل العديد من مناصب الرئيس التنفيذي والمناصب القيادية العليا في علامات تجارية مرموقة، بما في ذلك Adweek وRobb Report و ALM ووكالة Associated Press. تخرج من كلية الحقوق بجامعة هارفارد وكلية وارتون بجامعة بنسلفانيا. أثناء عمله كرئيس تنفيذي لمجلة Adweek، كان مسؤولاً عن قيادة خمس سنوات من النمو العضوي الثابت من رقمين على أساس سنوي، بالإضافة إلى قيادة ودمج العديد من عمليات الاستحواذ على المنافسين المتغيرة في الصناعة. في وكالة أسوشيتد برس، دافع السيد ليتفاك عن استخدام التكنولوجيا التحويلية بما في ذلك إنشاء أول تطبيق إخباري لجهاز آبل آيفون - AP Mobile - وتصور وقاد مبادرة على مستوى الصناعة تعتمد على الهاتف المحمول أولاً حول الأعمال التجارية الدائرية التي تبلغ قيمتها 6 مليارات دولار. ويُعد السيد ليتفاك رائدًا مرموقًا في مجال المنتجات والتكنولوجيا وحاصل على أكثر من 30 جائزة مرموقة وجوائز عن اختراقات المنتجات والريادة في المجال من جوائز ويبي وأبل و IAB وغيرها.

وقال السيد ليتفاك: "يشرفني ويشرفني الانضمام إلى شركة BenefitHub، وهي شركة تتميز بزخمها القوي وفريقها القيادي المثالي وتاريخها الحافل بالحلول الرائدة. "أرحب بفرصة إقامة شراكة وثيقة مع سيف بصفته الجديدة كنائب لرئيس مجلس الإدارة، وأعتبره امتيازاً لي أن أواصل تنمية إرثه الاستثنائي والأساس القوي الذي أرسى دعائمه."

"إن مجلس الإدارة متحمس للترحيب بجيف في منصب الرئيس التنفيذي وقيادة بنفت هاب في المرحلة التالية من النمو. جيف هو مدير تنفيذي ذو طاقة عالية ولديه سجل حافل في خلق تجارب رقمية مقنعة للمستهلكين من خلال التكنولوجيا المبتكرة والتسويق والإعلانات التي ستدفع بلا شك بنفت هاب إلى آفاق جديدة. وباعتباره رئيسًا تنفيذيًا متمرسًا، فهو أيضًا في وضع جيد لتكوين شراكات جديدة وتسريع خلق القيمة بشكل جوهري نيابة عن عملائنا ومساهمينا". <وأضاف السيد رينر: "أخيرًا، نشكر سيف على رؤيته وبصيرته الثاقبة في السوق وقيادته الثابتة مدار 25 عامًا من عمله الشركة. نحن محظوظون جدًا للاستفادة توجيهاته ودعمه المستمر كنائب لرئيس مجلس الإدارة ونرحب به الإدارة."


حول BenefitHub





BenefitHub هي السوق والمنصة الرائدة القائمة على السحابة للمزايا والامتيازات التطوعية وهي قابلة للتخصيص بالكامل لتلبية الاحتياجات الفريدة للمؤسسات. تحظى بنفت هاب بثقة خمسة من أكبر عشرة أرباب عمل في الولايات المتحدة وتتبناها 32% من الشركات المدرجة على قائمة فورتشن 50، وهي منتشرة في أكثر من 15,000 مؤسسة عميلة على مستوى العالم، وتخدم أكثر من 14 مليون موظف. من خلال BenefitHub، يحصل الموظفون على وصول حصري إلى مجموعة متنوعة من الخصومات والمزايا والامتيازات التطوعية، بما في ذلك ملايين تذاكر الفعاليات المخفضة والعروض المحلية وعروض المطاعم والأسعار الخاصة على الخدمات الأساسية مثل خطط الهاتف الخلوي والتأمين على السيارات. يضم السوق أكثر من 300,000 شراكة مع البائعين الذين يتمتعون بامتياز الوصول إلى شبكتنا الحصرية التي تضم ملايين الموظفين والمشترين المشاركين. كما يتم اعتماد بنفت هاب وتسويقها من قبل معظم كبار وسطاء مزايا الموظفين في الولايات المتحدة. لمزيد من المعلومات، تفضل بزيارة www.BenefitHub.com<.

حول <الاستثماراتالاستثماراتشركة إنفيرنيس جراهام هي شركة استحواذ مقرها فيلادلفيا تستحوذ على شركات مبتكرة حيث تعمل التكنولوجيا على تغيير الصناعة التقليدية. وتركز استراتيجية الشركة الرائدة على الشركات ذات النمو المرتفع في مجالات الرعاية الصحية والخدمات/البرمجيات التي تعتمد على التكنولوجيا والتصنيع المتقدم. تستهدف استراتيجية "الضوء الأخضر" الخاصة بالشركة الشركات التي تعتمد على التكنولوجيا حيث تُعد الاستدامة البيئية محركاً رئيسياً لتسريع النمو. تنفذ إنفيرنيس جراهام نموذجاً متمايزاً وقابلاً للتكرار لخلق القيمة من خلال نهجها الخاص ببناء المنصة الاستراتيجية. تأسست الشركة على يد كبار المديرين التنفيذيين في مجموعة غراهام، وتستند الشركة إلى إرث يمتد إلى 60 عامًا من التميز التشغيلي، وتوفر موارد كبيرة لخلق القيمة وعقلية مبتكرة لدعم شركاء شركاتها في محفظتها.